• La Institución de Mediación de las Illes Balears participa en las mesas informativas instaladas en las islas para promover la cultura de la mediación
• Instaurar un sistema de resolución de conflictos ágil, eficaz y efectivo y ayudar a empresas y particulares a hallar soluciones dialogadas para zanjar las controversias que puedan surgir en los ámbitos civil y mercantil, son los objetivos de la IMIB
• La mayor agilidad del procedimiento y la efectividad de los acuerdos, frente a la lentitud de la Justicia y la dinámica del gana-pierde más propia de los Tribunales, son los principales beneficios de la mediación

Palma, 21 de enero de 2016.- Con motivo del Día Europeo de la Mediación, que se ha celebrado el jueves 21 de enero, la Institución de Mediación de las Illes Balears (IMIB) participa en las mesas informativas que la Dirección de Menores y Familias del Govern Balear ha instalado en distintos puntos de interés de las islas con el objetivo de promover la cultura de la mediación y de difundir entre la ciudadanía las ventajas que presenta este método de resolución de conflictos.

La jornada de puertas abiertas se suma a otras iniciativas que lleva a cabo la IMIB para tratar de impulsar en las islas la cultura de la mediación como un método de resolución de conflictos efectivo y ágil, así como para ayudar a las empresas y a los particulares a resolver, mediante el diálogo y la negociación asistida entre las partes, los problemas que pueden tener en los ámbitos civil y mercantil.

Con dichos objetivos, la Institución de Mediación de las Illes Balears se puso en marcha en el mes de junio del año 2013 teniendo como socios fundadores al Ilustre Colegio de Abogados de las Islas Baleares (ICAIB) y las Cámaras de Comercio de Mallorca y de Menorca, instituciones a las que posteriormente se han unido la Cámara de Comercio de Ibiza y Formentera y el Ilustre Colegio Notarial de las Islas Baleares.

Las ventajas de la mediación

La mediación es un sistema de resolución de divergencias en el que interviene una tercera persona, experta, independiente y neutral, que trata de ayudar a las partes a obtener, por ellas mismas, un acuerdo mutuamente satisfactorio y que se caracteriza por la confidencialidad del procedimiento y la voluntariedad de las partes en someterse al proceso.

Así, la tarea fundamental del mediador es que las partes comprendan el origen y las consecuencias de sus diferencias y ayudarles a que sean ellas mismas las que lleguen a una solución que satisfaga a ambas. De este modo, la reducción del riesgo de cronificación de los conflictos, la agilidad del procedimiento y la efectividad de los acuerdos de mediación, frente a la lentitud de la Justicia y la dinámica del gana‐pierde más propia de los Tribunales, se configuran como las principales ventajas de la mediación.

Es conveniente tener en cuenta, además, el mayor grado de cumplimiento de los acuerdos alcanzados, dado que al ser soluciones propuestas y aceptadas entre las partes y no impuestas por un tercero, resultan, en consecuencia, más fáciles de cumplir.